体制内的提拔晋升，有“诀窍”！

能力素质强，就一定会得到赏识和重用吗？

工作实绩好，就一定会得到认可和肯定吗？

关于体制内的提拔晋升，我想只有身居高位的老领导才最有发言权，因为当局者迷旁观者清，作为谋划并组织提拔晋升的领导，才是真正通透的“明白人”。

下面，我们就来看看老领导都是如何剖析提拔晋升的深层逻辑的。

01 关于提拔晋升的偏见和错误认识

说实话，背景和关系在一个人的发展和进步中，确实起着非常重要的作用...