有的人能力强，为什么每次提拔都差口气？

前短时间，一朋友A君约我见面聊天。朋友说出了他心里的烦恼：我能力很强，也干了很多活，为什么每次提拔我都差那么一点点？ 我这朋友妥妥一老实人，为人正直、办事靠谱，听完他的倾诉后，除领导关系维护、竞争对手背景资源等外部因素外，我跟他分析了几点内在原因。在这里，发出来跟大家交流分享。 1.你不够主动、有力 A君作为单位笔杆子，在科长摆烂、躺平的情况下，付出很多，大大小小材料比如典型经验、调研报告、述职报...