党群工作部生产经营责任书

党群工作部生产经营责任书

为加强公司目标管理提高工作绩效，改进工作作风完善考核体系和实现公司2015年生产经营目标根据公司生产经营计划、财务年度预算、部门绩效考核指标等制定本责任书。

、责任单位：党群工作部

一、责任人：党群工作部部长

、责任期限：20XX年1月1日至20X年12月31日

责任目标：完成部门工作任务，确保公司二。XX年生产经营计划实现。

绩效工资： 1单位绩效工资

单位月应得绩效工资总额=月标准绩效工资总额×部门月度考核系数+综合考核各项加扣款之和

月标准绩效工资总额：绩效工资基数（元）×部门系数×部门员工岗位系数之和（不含干部和未转正人员）

部门月度考核系数=工作绩效系数xo．5 +尿素月产量系数× 0．5

注1：工作绩效系数=KPI考核系数+CPI考核系数安全环保指标系数+周边绩效系数主产品月产量系数=当月主产品实际产量÷当月公司下达主产品目标产量

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