关于推进领导干部“四下基层”工作的通知
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关于全市年轻干部“四下基层”情况汇报
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截至2023年9月,已组织开展6期市直机关年轻干部“四下基层”实践活动,实践地覆盖闽东9个县(市、区),520名年轻干部到农村一线走访农户百余家,办实事100余件,形成调研报告64篇、心得体会800余篇。全市各县(市、区)直机关年轻干部“四下基层”实践活动也同时开展,2000多名年轻干部参加。开展“四下基层”实践活动探索形成了4个有效机制,推动“四下基层”制度走深走实。现将有关工作进展情况汇报如下:
严密的组织机制。一是市委重视。市委研究出台《关于大力弘扬“四下基层”优良传统组织年轻干部到乡村一线培养锻炼的意见》,市委组织部、市直机关工委、市委党校联合印发《在全市组织开展年轻干部“四下基层”实践活动的实施方案》,明确由市直机关工委具体负责市直部门(单位)实践活动的组织实施。二是指导有力。市委组织部、市直机关工委在实践活动期间开展随队跟踪调研,每个实...
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关于全市县处级领导干部深入贯彻落实“四下基层”制度的实施方案
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县关于开展信访工作“四下基层”实施方案(1)
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学习笔记∣“四下基层”材料汇编(52篇237页)
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用好“四下基层”这一“传家宝”
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领导干部“四下基层”交流研讨发言
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国有企业在全市践行“四下基层”优良传统经验交流会上的发言
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(36篇)“四下基层”主题教育素材汇编
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