办公室青年文明号申报材料
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XXX办公室争创青年文明号情况汇报
XXX办公室青年文明号情况汇报 XXX办公室共5人,平均年龄33周岁,其中党员4名,团员1名。年初,通过了团市委和机关团工委的检查验收,被命名为青年文明号。我们非常珍惜这项荣誉,按照《青年文明号管理办法》及《青年文明号信用评估办法》的有关规…
XXX办公室青年文明号情况汇报
XXX办公室共5人,平均年龄33周岁,其中党员4名,团员1名。年初,通过了团市委和机关团工委的检查验收,被命名为青年文明号。我们非常珍惜这项荣誉,按照《青年文明号管理办法》及《青年文明号信用评估办法》的有关规定,进一步规范工作制度、加强素质培训、提高工作能力,更好地发挥青年文明号集体在构筑社会信用体系中的示范带头作用,促使各项工作圆满完成。
一、加强信用教育,增强责任意识
坚持不懈地加强办公室的思想作风和工作作风建设,认真学习《市直机关青年文明号信用评估办法》等有关青年文明号创建的文件精神,提高工作人员对青年文明号含义及其重要作用的认识,提出了“个人形象代表集体形象、个人风采展示科协风采”的口号。通过职业道德教育,使全体工作人员都能带头作到“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”。将“青年文明号”标志悬挂在办公室醒目位置,设立岗位标牌,...
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