制度024 党风廉政建设约谈管理规定

党风廉政建设约谈管理规定

第一章 总 则

第一条 根据《XXXXXX党风廉政建设约谈制度》等相关制度规定，结合公司实际，制定本实施办法。

第二条 本办法适用于公司总部及所属企业。

第三条 党风廉政建设约谈，是指公司纪委为推动公司党委部署的重点工作落实，针对掌握的党风廉政建设和反腐倡廉工作情况以及出现的苗头性、倾向性问题，按照干部管理权限，对公司处科级干部及所属企业有关领导干部进行谈话，指出问题，作出提醒，提出要求。

第四条 约谈原则。坚持问题导向，以发现问题、解决问题为着力点；坚持分级约谈，突出主体责任落实。

第五条 约谈主体包括约谈人和被约谈人。约谈人指公司党政主要领导、纪委书记和领导班子其他所属，以及纪委副书记，或党风廉政建设责任书发约人。被约谈人指机关处科级干部及所属企业处级以上领导干部。

第二章 约谈类型和方式

第六条 约谈类型

（一）警示性约谈。指针...

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