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关于做好谈话提醒工作的实施方案

2026-06-22|878|6 次阅读|登录后可下载

开展谈话提醒工作是落实全面从严治党主体责任重要内容,是综合运用监督执纪“四种形态”的重要方式。 为深入贯彻XXX工作机制的部署和要求,结合我公司情况,现制定谈话提醒工作方案,以推动公司谈话提醒常态化,具体实施方案如下: 一、高度重视谈话提醒…

开展谈话提醒工作是落实全面从严治党主体责任重要内容,是综合运用监督执纪“四种形态”的重要方式。


为深入贯彻XXX工作机制的部署和要求,结合我公司情况,现制定谈话提醒工作方案,以推动公司谈话提醒常态化,具体实施方案如下:


一、高度重视谈话提醒工作,自觉落实全面从严治党主体责任。


为更好地开展谈话提醒工作,公司成立谈话提醒工作领导小组:


组长:


副组长:


成员:


二、准确把握谈话提醒工作的各项要求,切实推动工作落到实处。


(一)谈话提醒的主体:


公司党委成员、纪委成员、公司分管领导


公司各监察部门、党群工作部


为形成一级谈一级、级级有责任的工作格局,公司中层干部即是谈话提醒主体,也是谈话提醒对象。


(二)谈话提醒的对象:


党支部委员、部长、副部长、部门经理、部分岗位工作人员


(三)谈话提醒的启动条件:


谈话提醒对象在执行XXXXX方面存在的苗头性、倾向性问题。


...


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